| המטרה צעדים קטנים --> הצלחות גדולות! |
| מגזין
שבועי לנושאי פסיכולוגיה חיובית, אימון, העצמה וצמיחה אישית עורכת: ד"ר רונה הארט |
| עמוד הבית מוצרים מומלצים צור קשר |
| www.TheGoalEzine.DrRonaHart.com |
| ברוכים הבאים למגזין המטרה! אימון אישי | |||||
| ד"ר רונה הארט | ||||||
מהו אימון:
אימון הינו תהליך מודרך של הצבת מטרות
ופיתוח וישום
אסטרטגיות יעילות להשגתן.
מטרת האימון
הינה לסייע לך להתקדם מן המקום שבוא את/ה נמצא/ת, לעבר היעדים אותם את/ה
שואפ/ת
לממש. תהליך האימון מבוסס על למידה מואצת, עידוד
והעצמת היכולות, וישום יעיל המכוון להשגת הפעולות
והתוצאות הרצויות
לך, בעוצמה, ביעילות, בשקט נפשי, ובזמן קצר | ||||||
| האימון הקבוצתי:
האימון
הקבוצתי יאפשר לך להתנסות בתהליך למידה, פיתוח ויישום אישי המכוון להשגת
מטרותיך
האישיות, כאשר הקבוצה משמשת מחד כקבוצת תמיכה היוצרת מוטיבציה ומחויבות להתקדמות, וכן כמראה המשקפת את היכולות ודפוסי ההתנהגות של כל אחד מחברי הקבוצה ומאיצה תהליכי מודעות עצמית ושיפור. ![]() | ||||||
אימון
Success Training
האימון המוצע על ידי מכונה בבריטניה Success Training והוא שונה מעט מן האימון בצורתו הקלאסית. ראשית, בדומה לאימון הקלאסי גם ה Success Training הינו תהליך מודרך של הצבת מטרות ופיתוח וישום אסטרטגיות יעילות להשגתן. ואולם בשונה מן האימון הרגיל, הטרת ה Success Training הינה לא רק לסייע ללקוח להתקדם מן המקום שבוא הוא נמצא, לעבר היעדים אותם הוא שואף לממש, אלא גם להקנות ללקוח מיומנויות וכלים בתהליך האימון אשר ישרתו אותו בהשגת מטרתו. תהליך האימון מבוסס על למידה מואצת, רכישת כלי חשיבה, מיומנויות ומשאבים בתחום שנבחר, עידוד והעצמת היכולות, וישום יעיל המכוון להשגת התוצאות הרצויות ללקוח בעוצמה, ביעילות, בשקט נפשי ובזמן קצר. היחוד בתהליך אימוני זה הוא שהמאמן הוא על פי רוב בעל ידע ונסיון בתחום הנבחר, והוא מנחה, ומדריך את הלקוח לאורך התהליך ומעניק לו את הכלים הנחוצים לו. הדגש בתהליך אימוני מסוג זה הינו לא רק השגת המטרה שהוצבה, אלא בעיקר האדם שתהפוך להיות עם השגת המטרה (who you become). |
||||||
| תחומי
ההתמחות שלי כ- Success Trainer הינם: ניהול אפקטיבי של תהליכי שינוי יזום: על קטגוריה זו נמנים נושאים כגון: שינוי מקצועי, פתיחת עסק, שינוי בתחום המשפחתי או הזוגי, יזמות, ניהול זמן ומרחב, החדרת שינוי למקום עבודה, ניהול עובדים במצבי שינוי, ועוד. הגירה ומעבר בינתרבותי: על קטגוריה זו נמנים נושאים כגון: הכנה למעבר בינתרבותי זמני או קבוע, הכשרת שליחים ונציגי חברות למעבר בינתרבותי, רב-תרבותיות, דו-לשוניות, הורים וילדים במעבר, השוק התרבותי, רישות בינלאומי, אוריאנטציה תרבותית (בריטניה / ישראל), וכד'. מחקר והערכה ארגונית: על קטגוריה זו נמנים נושאים כגון: מחקר כמותי ואיכותי, מחקרי הערכה, כתיבה מדעית, פרזנטציה, סטודנטים זרים. | ||||||
| הצטרף וקבל את המגזין מדי שבוע - חינם! | ||||||
| ||||||
©
2008 כל הזכויות שמורות לד"ר רונה הארט
| ||||||